
Angažovanost manažerů klesá a ovlivňuje i využívání AI
Celosvětová angažovanost zaměstnanců klesla druhý rok po sobě, z vrcholu 23 % v roce 2022 na 20 % v roce 2025, vyplývá z nejnovější zprávy

Celosvětová angažovanost zaměstnanců klesla druhý rok po sobě, z vrcholu 23 % v roce 2022 na 20 % v roce 2025, vyplývá z nejnovější zprávy

Veřejné uznání a mentorské programy patří k nástrojům, jimiž zaměstnavatelé budují kulturu učení. Přesto téměř tři ze čtyř organizací uvedly, že jim chybí dostatek personálu

Rostoucí náklady na zdravotní péči vedou stále více zaměstnanců k tomu, že se vzdávají potřebné péče nebo přestávají užívat léky, zjistilo ADP v nedávno zveřejněném

Téměř polovina (45 %) obchodních lídrů uvádí, že by za talenty se silnými dovednostmi v oblasti umělé inteligence zaplatila o 11 až 15 % více,

Obětování angažovanosti zaměstnanců ve prospěch výkonu se může vymstít, vyplývá to z výzkumu platformy pro zkušenosti zaměstnanců Culture Amp. Naprostá většina (96 %) vedoucích pracovníků

Zpráva společnosti Aerotek odhaluje širokou škálu faktorů ovlivňujících hledání práce v prvním čtvrtletí roku 2026, včetně rostoucího zájmu o řemeslné profese. Třicet sedm procent respondentů

Angažovanost zaměstnanců klesla na nejnižší úroveň za poslední desetiletí a méně než 3 z 10 pracovníků považují současnou dobu za vhodnou k hledání nového zaměstnání.

Toxičtí nadřízení mohou zásadně změnit to, jak zaměstnanci vnímají vlastní lidství, vyplývá z nového výzkumu zveřejněného v Journal of Occupational Health Psychology. Výzkum, jehož spoluvedoucí

Využívání nástrojů umělé inteligence v práci nemusí být zdaleka tak „povinné“, jak si vedení firem myslí. Vyplývá to z výsledků průzkumu, který zveřejnily společnosti Slingshot

Podle výsledků průzkumu, který zveřejnila organizace National Alliance on Mental Illness (NAMI), přiznala čtvrtina dotázaných pracovníků, že kvůli dopadům na svou psychiku zvažovala odchod ze